Складови работници в Централен склад

Договаряне
Вид заетост
Държава
Договор за работа
Тип Обява
предлага

Име*:

MAT Consulting spol. s r.o.

Лице за контакт:*

Елеонора Базелкова

Адрес: *

Oldřichova 304/28 Praha 2, 128 000

Държава:*

Чехия

Тел:*

+420 773 927 420 , +359 876 654 935, 0876 654 935

Факс:

E-mail:*

eleonora.bazelkova@matconsulting.eu

Web site:

Сектор:

Юридически статус:*

ООД

Дата на регистрация:

Информация за работното място

Наименование на позицията*

Складови работници в Централен склад

Описание на длъжността/Отговорности:*

Сортиране, пакетиране и подреждане на стоки на палети с електрически колички

Брой свободни работни места:*

10

Изисквания към кандидатите

Образование:

Препоръчително средно

Професионална квалификация:

Не е задължителна, но е препоръчителна

Опит:

Не е заделжителен, но е предимство

Езиковия умения:

/владеене на език, в каква степен/

Не е задължителен

Шофьорска книжка:

Не е задължителна

Други:

Заплаща и условия на заетост

Заплата /минимална/максимална заплата, бруто, нето/:

Работи се на самостоятелна изработка, заплаща се на складиран картон-тоест колкото повече наредите продукти и по бързо опаковате палета и го закарате на браните, толкова повече пари получавате на месец.Цената за еднин картон(който може да е стекче натурален сок или стек бира) е 55 халера а когато е в акция е 45 халера.Заплатите варират между 15 000 и 30 000 крони-според желанието на всеки колко иска да работи.

Система на заплащане /седмично, месечно/:

Месечно

Месторабота:

Кауфланд централен склад Модлетице

Начална дата за започване:

12.06.2016

Период на договора /срочен, постоянен, период на изпитване/:*

Срочен – годишен и след третата година според законите на Чешка република - безсрочен

Работно време /пълно, непълно/:

Пълно

Бр. работни часове на седмица:

Работа на смени и почивни дни:

работа на две смени според график съставен от координатора, като смените основно са осем до десет часа

Настаняване /работодателят съдейства ли за намиране на жилище, поема ли заплащането му/:

Работодателят съдейства с намирането на жилище.Има общежитие и частни къщи, в които се настаняват хората.Важно е да се знае, че работодателят не поема наема.Всеки от работниците си заплаща сам, като плюс е, че наема не се плаща предварително, а се от държа от заплатата.Цената на нощ е от 120 крони с включени ток и вода.

Храна /осигурена/заплатена от работодателя/:

Не се осигурява от работодателя.

Пътни разходи до страната /поемат ли се от работодателя/:

Поемат се от работодателя

Други:

Препоръчително е всеки да носи със себе си пари за покриване на личните разходи(цигари, храна, лекарства, ако има нужда от такива), които да са достатъчни за първите десет дена, след това по договорка с координатора всеки има право на аванс на стойност до 1000 крони, който аванс също се от държа от заплатата.

Начин за кандидатстване

Документи, изисквани от работодателя:

Валидна лична карта

Език, на който да бъдат представени документите:

Посещения: 217